龍岡商業(yè)競爭淺析“以勞抵債”中“勞”的概念是什么?在以勞抵債協議中，債權人與債務人之間在債務關系之外依意思自治原則形成了一個新的民事法律關系．這種民事法律關系依勞務的性質不同，可為提供某一短期項目的勞務關系，也可為具有較長期限的勞動關系，前者由《民法通則》和《合同法》調整，后者由《勞動法》和《勞動合同法》調整。但不管哪種法律關系，雙方的法律地位完全平等，一方付出勞動。一方支付合理的對價，即勞動報酬。本地商業(yè)競爭表示以勞抵債涉及勞動者的人身權利，因而它不同于一般意義的債務清償。以勞抵債協議履行過程中勞動者的合法權益與普通勞動者一樣，享有同等待遇，對非技術人員從事特種行業(yè)的勞務。勞動者從事對人身有害的勞務，違反法律法規(guī)和公序良俗的勞務和可能引發(fā)其他糾紛的勞務都應予以解除。對限制勞動者人身權利和自由的違法行為應予以堅決制止。

如果合同成立與合同生效時間有間隔，則在合同成立之后、生效之前，該合同僅具有約束力而不具有效力。本地商業(yè)競爭認為，合同約束力與合同效力具有不同的內容，合同約束力僅指合同成立之后、生效之前對當事人所具有的的拘束力，體現為當事人不得無故廢止合同；合同效力指合同生效所產生的法律效果，商業(yè)競爭哪家好介紹主要體現為當事人在合同中的權利和義務。未生效合同在未生效期間的法律效果即表現為當事人不得無故廢止合同。違約責任說。該說認為，違反成立未生效合同應承擔違約責任。當事人違反的合同雖然還未生效，但已經依法成立。而判斷合同責任與締約過失責任的標準是合同是否成立?！昂贤某闪⑹菂^(qū)分合同責任與締約過失責任的根本標志。

商業(yè)競爭哪家好指出實踐中，一些借款人為了保證債權能順利得到實現，通常會采取以新貸還舊貸的方式，即指借款人與貸款人在舊的貸款尚未清償的情況下，進行結算，并要求貸款人提供擔保人，以新貸出的款項清償部分或者全部舊的貸款，以保證債權的實現。商業(yè)競爭哪家好表示該行為容易引起保證人的擔保責任等問題。一、以新貸還舊貸的特征以新貸還舊貸屬于民事行為，其有以下法律特征：1、涉及兩份借款合同;2、前后兩份借貸合同的當事人相同;3、新借款合同一般不直接注明借款用途是還舊，而常以其他緣由為借款用途。二、以新貸還舊貸中保證責任的認定。根據《擔保法司法解釋》第39條的規(guī)定，保證人對以新貸還舊貸承擔保證責任有兩種情形。

商業(yè)競爭哪家好介紹在司法實踐中對用人單位相關證據的認定，一方面審查是否對勞動者的錄用標準及要求有明確的描述；另一方面看用人單位對勞動者試用期內的表現或不符合錄用標準的行為有沒有客觀的評價和記錄?；谏鲜鰞热萦萌藛挝粦⒁庖韵氯c：首先，招聘時設定合法、明確、可考核的錄用條件。本地商業(yè)競爭表示應以合法明確的錄用標準為條件，如能力方面可做學歷、經歷、資質、業(yè)績等要求；工作態(tài)度方面可做需遵守用人單位的規(guī)章制度等要求；健康方面可做無特殊疾病等要求；提供相應材料方面，可做需提交原單位的離職證明等要求。錄用條件一定要明確具體，做到普遍性和特殊性相結合不能空泛、沒有實際考核性。其次用人單位應建立完善可行的考核制度。再次試用期內解除合同應做好證據固定。